IT-Systemadministrator (m/w/d)
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WIR SUCHEN SIE!
Kein gutes Betriebsklima, wenig Wertschätzung für Ihre Leistungen?
Der Stapel auf dem Schreibtisch wird nicht kleiner?
Kennen Sie das? Sie fühlen sich nicht wahrgenommen und überfordert?
Dann ändern Sie es einfach!
Bei uns zählt der Mensch
Bei uns zählt der Mensch, Arbeit ist keine lästige Pflicht und kann im Team sogar Spaß machen. Wir legen Wert auf Fortbildung und Beständigkeit und pflegen flache Hierarchien. Wir brauchen keinen Betriebsrat, unsere Personalabteilung hat immer ein offenes Ohr.
Zufriedenheit bei der Arbeit entsteht in erster Linie im Kollegen-Umfeld und durch ein positives Arbeitsklima.
Wir wollen nicht nur das Bestmögliche für unsere Mandanten leisten, sondern auch für unser Team von Mitarbeitern.
Unsere Teams in den 12 Niederlassungen verstehen sich als Einheit. Die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig. Jeder kann sich mit seinen Fähigkeiten und Kenntnissen bestmöglich im Team einbringen.
Der Stapel auf dem Schreibtisch wird nicht kleiner?
Kennen Sie das? Sie fühlen sich nicht wahrgenommen und überfordert?
Dann ändern Sie es einfach!
Bei uns zählt der Mensch
Bei uns zählt der Mensch, Arbeit ist keine lästige Pflicht und kann im Team sogar Spaß machen. Wir legen Wert auf Fortbildung und Beständigkeit und pflegen flache Hierarchien. Wir brauchen keinen Betriebsrat, unsere Personalabteilung hat immer ein offenes Ohr.
Zufriedenheit bei der Arbeit entsteht in erster Linie im Kollegen-Umfeld und durch ein positives Arbeitsklima.
Wir wollen nicht nur das Bestmögliche für unsere Mandanten leisten, sondern auch für unser Team von Mitarbeitern.
Unsere Teams in den 12 Niederlassungen verstehen sich als Einheit. Die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig. Jeder kann sich mit seinen Fähigkeiten und Kenntnissen bestmöglich im Team einbringen.
Das erwartet Sie
- Verantwortung: Sie bearbeiten selbstständig Störungen im laufenden Infrastrukturbetrieb und tauschen sich mit unseren Mitarbeitern über aufkommende Probleme aus.
- Aufgabenvielfalt: Wir bieten eine Vielzahl von spannenden Aufgaben, bspw. betreuen Sie die Einrichtung und Inventarisierung der Arbeitsplatzausstattung unserer Mitarbeiter in den Bereich Software, Hardware und Peripheriegeräte; Sie administrieren und warten unsere Server, Clients und weitere Peripheriegeräte; Sie tauschen sich mit anderen Abteilungen aus und treiben diverse IT-Projekte voran.
- Kommunikation: Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für alle eingehenden Anrufe und Supporttickets unserer Mitarbeiter.
- Teamwork: Sie arbeiten in einem Team und unterstützen sich gegenseitig. Wir begrüßen Ihre frische Sicht von außen und pflegen eine offene Kultur, in der vielseitige Ideen willkommen sind.
Sie bringen mit
- Qualifikation: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Weiterbildung ggf. im Umfeld der Systemintegration.
- Fachwissen: Sie haben gute Kenntnisse bei MS Windows 10/11, MS Windows Server 2016 und aktueller, M365, Active Directory / Azure AD und besitzen Fachwissen in gängigen Netzwerktechniken. Kenntnisse im Einsatz von Microsoft Terminservern ist von Vorteil
- Sprachkenntnisse: Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.
- Persönlichkeit: Sie besitzen ein freundliches, engagiertes und dienstleistungsorientiertes Auftreten und eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.
Wir bieten Ihnen
- Arbeitsumfeld: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Weiterbildung: Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten über verschiedene Seminare und Schulungen.
- Flexibilität: Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit.
- Umgang: Ein respektvolles Miteinander, gutes Betriebsklima und flache Hierarchien.
- Weitere Vorteile: Wir bieten beispielsweise ein JobRad, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge (PARTA-Rente).
Sie sind nicht sicher, ob Sie zu uns passen? Bewerben Sie sich ganz unverbindlich.
Unsere Personalabteilung meldet sich bei Interesse zu einem kurzen telefonischen Kennenlerngespräch vorab.
Unsere Personalabteilung meldet sich bei Interesse zu einem kurzen telefonischen Kennenlerngespräch vorab.
- Patrick Ißelmann
- Recruiting / Social Media
- 0228/52005-269